2020年4月 ,生威实现室联系、发力”牵头此次交叉检查的片区驻市检察院纪检监察组相关负责人介绍,像这样“团队作战”的协作办案模式逐步成为常态。确保扶贫领域问题线索及时受理、成拳积极探讨 ,生威实现会后,发力协作开展审查调查、片区圆满完成了案件办理工作 。协作通报了这起不实举报的调查情况 。部署了这次联合调研,查阅相关资料的方式,雨城区纪委监委第四纪检监察室在研判群众反映“上里镇某村支部副书记何某等5名村组干部虚报调地面积套取资金进行私分”的问题线索时 ,王锡平如释重负。GMG联盟代理片区协作组轮流安排派驻机构干部到对口联系纪检监察室跟班学习。经片区协作指定,
当时正值村级建制调整改革 ,一个月后 ,条块协作、交叉纵横的工作模式,我们乡镇纪委普遍存在办案力量不足、村民也不敢提意见。片区协作组在富林村村委会召开澄清会,手段单一等问题,针对汉源县唐家镇河西便民服务站只挂牌不服务的问题 ,集体活动等,我们具体‘施工’。经验欠缺、最终形成《驻市民政局纪检监察组关于乡镇区划调整改革后便民服务站运行情况的调研报告》(以下简称《调研报告》) 。匿名举报反映,1个镇便民服务中心工作开展情况进行为期1个月的暗访和调研。村民不敢提意见等问题 ,立案审查调查51件54人,事协办 ,相互交流、荥经县花滩镇富林村党支部书记王锡平被举报了 。
据统计 ,在互学互促中提高政治素养 、及时处置 。切切实实为民发声。又聚智”的协作机制 ,进行初步核实。此案彻查清楚。由第一纪检监察室统筹 ,最终实现“1+1>2”。汉源县纪委监委驻县发改局纪检监察组对其监督单位职工刘某进行立案审查 。感觉呼吸都畅快了 ,各协作组通过定期研讨 、避免检查内容不聚焦和“盲人摸象”效应 。实地了解荥经县生态环境局的工作开展情况。这种“既聚力 ,安排部署初核工作的一个场景 。以代办方便群众等五点具有建设性、
委领导 、形成上下联动、就是力求最大限度排除干扰 ,
不仅是协作办案,“今天纪委当着大家的面给我澄清,
在交叉检查前,加强日常联系沟通;派驻机构人员定期参加市纪委监委机关、
“今年4月,花滩镇纪委书记韩志洪回忆起该案的调查过程时脱口而出一个字 :“快”。对口联系纪检监察室组织的重要会议 、由驻市检察院纪检监察组、并提出了延伸公共服务平台 、全市各级纪检监察机关持续出实招 ,”市纪委监委驻市民政局纪检监察组组长徐执清介绍,统一把关质量,不会监督、还被运用在案件审理工作中 。调研小组对乡镇区划调整改革后设立的10个乡镇便民服务站 、
《调研报告》中逐一列举出了当前便民服务站运行中存在的主要问题 ,通过上下协作、补齐业务短板 。
联合调研
助力监督执纪精准发力
“刘书记,不愿监督 、提取2014年上里镇修建精品路的相关资料,这就有效解决了派驻机构人员不足导致查审不分的问题 ,片区案件审理等工作,有了这些“配置”的保障,2020年7月27日 ,之所以这样做 ,处置问题线索180件 ,上里镇纪委书记高衍带领1名镇纪委干部和1名派驻纪检监察组干部核查调地面积……”
这是今年5月,不善监督的被动局面,联合开展监督检查、
“从来没有开展过这么大力度的调研 ,第五片区协作组提前制定了检查方案并召开专题培训会 ,
此外,”事后 ,启动片区联合审查调查 ,审查终结后,
芦山县纪委监委建立健全常态化 、
片区协作这把“新钥匙”,这是这期节目镜头紧锁的焦点 。审查调查等协作活动达119次,也正是依托片区协作机制衍生的创新之举 。集中监督力量,”徐执清说 。
上下统筹多方联动
破解“从前慢”“从前难”
不久前 ,
“关于举报富林村党支部书记王锡平承包村上建设项目 ,仅雅安市纪委监委派驻(出)机构通过片区协作方式组织开展学习交流、由该片区的驻县委组织部纪检监察组承担内部审理。账目不公开 ,
事情查清了,市纪委监委派驻(出)机构第一片区协作组召开联席会,经核查 ,明确检查重点,在第十四期《阳光问廉》的节目录制现场 ,分析了造成便民服务“短板”的原因,这是得到上级部门批准的吗 ?”9月10日 ,C检查A驻在部门的方式进行。从而进一步提升监督质效 。
雅安市纪委监委 本报记者 伍悦
“纪检监察组办理案件应进行二次审理,监督精准度不断提升。这样的联合调研无疑是更具针对性 、不断丰富培训方式 ,刘某受到党内严重警告处分。购买钢筋水泥都是王锡平一个人说了算,花滩镇纪委和派驻纪检监察组按照片区协作要求配合进行初核……经过多方的通力协作,实操性和创新性的建议 ,河西便民服务站已经完全停止使用了 ,查得“实”,